共生日和
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最近ハマってること・・・
のんびりと休日。お昼は両親のお買物に付き合いました。最近ハマってる・・・と言えるほどじゃないけれど。この前病院の血液検査でちと数値に問題ありと言われたため食事気をつけなきゃと。もう一つ、今年になってまたPCの前で寝おちしていることが多い。気分の切り替えをネットサーフィンなどで紛らわして悪循環でした。3つチャレンジ!1.鶏肉料理のレパートリーを増やすことに。2.ウォーキングを再開。3.早寝にチャレン……
2017年4月16日
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介護とどう向き合う
このところ会えなかった友のお買物同行。彼女は仕事をしながら旦那様の介護と向き合っている。仕事の立場では上席を担い、忙しい中でヘルパーさんやデイケアを利用したりショートステイを使う。入院の度、認知症が進む中でも調子のいい時の狭間の中でどう向き合うのか。これまでお医者さんの言われる通りに、食は野菜中心でヘルシー食で体重キープ。それでも夜中に起きだし冷蔵庫をあさり、食べ物を探す。一時期は冷蔵庫に鍵をかけ……
2017年4月15日
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芽吹きと成長のために
寝不足が続いたこともあり、夕べは10時に就寝。なんと・・・目覚めは午前3時半でした。もうひと眠りして5時半すぎ。ウォーキングへ。やっぱり早起きは気持ちいい! 同じ目覚めでもスッキリ感が違いました。改善するには早く眠る習慣が必要です。 そろそろ八重桜咲き始めました。 部屋に戻り水やりです♫もう随分前何かの時に戴いた矢車草の種あったので植えていたのですが、今朝みたら・・・でてきてる! 芽……
2017年4月14日
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組織を強くする
春の香り一杯の安芸高田市です。先月、青年管理職研修を終えた社会福祉法人 清風会さん。第二ステージのスタートです!45年・・・組織はどんどん大きく成長していきます。創業者の沢崎卓児会長の想いを引き継ぎ、どうその想いを深め浸透させていくか。改めて見直される理念浸透ソリューションのお手伝いです。身体、知的、精神障害のある方たちの働き生活をする場でもあり、地域高齢者の方たちと共にある福祉法人です。利用者の……
2017年4月13日
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親はいつまでもお手本
雨上がりの朝・・・桜はいかに??? 今年の桜・・・踏ん張ッていますね♪ 八重桜はこれから・・・まだまだ楽しめます♪お家de happyレッスン in FIKA ?74先月は予定ありで来れなかっただけでなく、不意の出来事などもありました。仕事のメンバーは勿論、みんなそれぞれが色んな事情を抱えて生きています。楽しいことも苦しいことも・・・心配なことも。今日は教育ゲームを使って【目指せ!マナーの鉄人】……
2017年4月12日
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教育は共育
いよいよ始まる株式会社キ―レックス 若手育成研修第3期の事前打合せ。人事研修担当の方と、塾長、コーディネーターのみなさん。これまでなかなかできなかった育成に関るみなさんとの打合せが実現。昨年度中盤から研修を一気に引受けて進めていく竹之内さんの働き掛けで実現です。研修のゴールはどこにあるのか。受講生とコーディネーターはどう関るのか。チームをどう育てていくのか。そして、今期新しくトライするコーディネー……
2017年4月11日
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春の大学スタート!
広島修道大学 2017年前期 修大生とモーリーの15日間スターとです。今年はどんなメンバーが集合しているでしょうか。 花曇りの朝・・・イチョウ並木はすっかり様変わり。 それにしてもこんなに桜の木があったんだぁ!修道大学のイチョウ並木のイメージがかなり強いです。 教室を開けるといい感じの人数です。他部門生1名を入れて19名。目指すゴールと、進め方のガイダンス。返事も頷きも少ない・・反応の薄さはいつも……
2017年4月10日
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心の貯金
広島はまさに桜満開♪両親を誘ってお花見してきました。雨が降ったら車ででかけて車窓から・・・と思っていましたが無事雨は止みました!花見弁当を買って早目に出かけました♪ 京橋川沿いではカヤックを楽しむ人やウォーキングを楽しむ人たちもいっぱい。早目に出てきて正解!! すでに席取りシートも置かれています。父が時計をみてビックリ!「なんかゆっくりしていていいねえ! 気持ちいい!」日常、サービス付住宅に住……
2017年4月9日
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ご縁のアドラー心理学
今日から博多でアドラー心理学の勉強です。アドラー心理学ELM勇気づけ勉強会をトレーナーとして開講させて戴いていますが、実践すればするほど、その奥深さを痛感していました。そこでヒューマンギルドさんでアドラーカウンセラー養成講座を再受講するか迷っていました。ちょうど其のタイミングで心理学を学び始めたころ出会っていた梶野真さん(…当時はまこっちゃんと呼んでいましたが)が、福岡で『使えるアドラー心理学講座……
2017年4月8日
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締め括りは始まり!
日本パーカーライジング広島工場株式会社 第三期生最終報告会。一年間の取り組みとこれからの課題について発表です。その前に、この一年間取り組んできたグループ課題について全員で報告。昨年の5月スタート時期を思い出します。不安や心配・・・色々な想いを抱えて参加した15名でした。役員、上長をはじめ職場のみなさんも駆け付けて戴き無事終了しました。全員の発表を聴いて中山社長より戴いた言葉の中にあった3つの溢れ出……
2017年4月7日