共生日和

• 実績・事例紹介

　フジマグループさん、そしてやっと修大生のレポート添削を終えてホッとしたもつかの間、日本パーカーライジング広島工場さんのリーダー育成研修レポートが到着しました。どうやら週末中もレポート添削に明け暮れそうです。文字を追っていて感じること。その人の心の状態が書かれた文字に顕れているように感じます。自信がない人の文字は弱弱しく、小さく筆圧も弱い。さらりとやっとことにしようと思っている人の字はミミズが這う……

2014年4月18日

• 徒然コラム

県北では気温２５℃だったとか。桜の花も八重桜やハナミズキへとバトンタッチして、心地よい風の季節になりましたね。遅めのウォーキングでは太陽も高く、少し汗ばむ季節になりました。風が心地よいいい時期です♪　　今日は、フジマグル―プの研修レポート添削、そして修大生のレポートも届き、一日レポートとにらめっこ！改めてレポートに目を通していると、社会人でも大学生でも、グループの中に毎回、一人や二人必ずいる「普通……

2014年4月17日

• 徒然コラム

　　春の花で一杯の癒しの庭を見ながら今日はお家de happy レッスンin大塚 ?41 テーマは女性のための「交渉術」磨き！お家の中を守る女性は、どちらかというと権限移譲されていない場合も多くて「交渉」なんて関係ないって思い込んでいる場合も多いです。ほんとうは日々小さなことからおおきなものまで　ちゃんと交渉しています。子どもとのやり取りだって、家族旅行だって、なんやかんやと自分の望む結果を得るた……

2014年4月16日

• 実績・事例紹介

フジマグループ店長研修の報告書が届きました！今季が8月スタートして9カ月報告書をみてウルウル！各店店長は社歴にするとベテラン組、中堅どころ、そして今回から新任店長も二人加わりました。変化を求められるベテラン、進化を求められる中堅、積極的参加と新風を期待される新任店長。頭ではわかってはいるけれど、なかなかこれまでの習慣から抜けきれず苦笑いしていた店長も報告書がビッシリと書き込まれていました。内容にも……

2014年4月15日

• 実績・事例紹介

月曜日の朝は修大生とモーリーの15日間?２からスタート！イチョウ並木に若葉が芽吹き始めてさわやかな朝です。早くも波乱の幕開けか…メンバーの一人が交通事故で入院。「左肘関節脱臼骨折とのこと、他は元気なので大丈夫です」と連絡あるり。新学期がスタートしたばかりです。早く元気に復帰してくれることを祈ります。4回生が固まっていたので再度トレードして新チームでチーム名とチームミッションを決定！前年度後期から最……

2014年4月14日

• 徒然コラム

******************************人生をひらくとはこころをひらくこと『プロの条件』*****************************こころの銘文UPしました。夕方のBSで『蛙のしっぽ　カエルの手』という番組があります。京都大原で自然とともに暮らすベ二シアさんのお話。大原の春の散策で採った野草で料理人中東さんがベ二シアさんをおもてなし。二人の会話の中で、中東さんが「……

2014年4月13日

• 心の銘文

**********************　人生をひらくとは心をひらくことである。心をひらかずに固く閉ざしている人に、人生はひらかない。「ひらく」には、開拓する、耕す、という意味もある。いかに上質な土壌もコンクリートのように固まっていては、よき種を蒔いても実りを得ることはできない。心をひらき、心を耕す――人生をひらく第一の鍵である。ー『プロの条件』致知出版社よりー****************……

2014年4月13日

• 徒然コラム

久々の平和公園コースウォーキングです。立ちっぱなしで緊張した足をほぐす感覚…気持ちいい朝です。平和公園では、核軍縮会議が今日から開催されることもあり、その関係か記念式典が行われていたようです、　　「広島から世界へ」核兵器を持たない12カ国から要人たちが集まり、核軍縮会議が　始まることもあり、朝からセレモニーが開かれていました。　　　　　　　　　　　　　　　否定的な考えで自分を　ダメにしてはならない……

2014年4月12日

• 実績・事例紹介

株日本パーカーライジング広島工場様2014年度リーダー育成研修がスタートしました。初回、ガイダンスからです。中堅社員は組織のエンジンです！ここの成長はどこの会社でも期待の大きいところです。年齢も社歴も部門も様々な20名のメンバーが集まりました。会社が自分たちに何を期待しているのか、自分に何を期待するか、役割や期待もメンバー自分が考え、仕事でも人生でも最高のパフォーマンスを発揮できる自分軸を育ててい……

2014年4月11日

• 実績・事例紹介

フジマグループ 大9回店長研修です。期も後半戦に入り、そろそろ何かしら自分の中の変化を現場で波及効果として活かしてほしいころ。今回から新任店長2名が加わったこともあり、もう一度自分の人生目標と、7月末で得たい結果とそのための行動を再点検。コミュニケーション上手になりたい店長も多いけれど、店長自身が語る言葉を持っていなきゃ話にならない。どんな人生を思い描き、それを叶えるために　　　　　　　自分の選ん……

2014年4月10日