実績・事例紹介 case 責任 実績・事例紹介 雨の徳山の朝もう紫陽花が色付き始めています。梅雨の季節を感じますね。傘をさしてウォーキングで心を整えます。フジマグループ徳山地区 です。二日間を振り返りながら真鍋ジャパンのキューバ戦を観ていました。三対二で競り勝ちましたね！！素晴らしい！チーム一丸となることとはそれは、その立場立場でそれぞれが自分の仕事、責務を果たしてこそ結果につながるのだと感じます。それぞれが自分の仕事をすることへの責任感を持つ…… 2012年5月25日 習慣は第二の天性である 実績・事例紹介 今日からフジマグループ山口地区です♪ 防府、山口の各店舗をＭＧと一緒にまわりました。若者の成長を見ていると嬉しくなります。だからこそ余計に店長や先輩社員たちの成長が望まれます。自分の人生はこんなもの、これくらいでいい・・・・じぶんの成長を望まない上司や、自分は完璧と思い込んで自己満足の世界に浸りきっている上司のもとではね！ がんばれ店長！モチベーションとは意欲の源になる「動機」と言われます。単に『…… 2012年5月24日 暗黙の了解 実績・事例紹介 今朝はほんとうに久しぶりに寝坊しました。夕べ寝たのが二時過ぎということもありましたが6時前に一度目が覚めてそのまま二度寝お陰で少し寝不足解消。何かで聞いたのは、どうしても眠い時はお昼寝をするといい。但し、１５分まで。逆に時間が長すぎると逆効果で目覚めもすっきりとはしないようです。気にかかってることがありました。ある年配の方に言われたこと。「この会での決まり事をひっくり返すなどとあり得ない。無礼極ま…… 2012年5月23日 プライベートレッスン・・・その効果とは 実績・事例紹介 梅の木にたくさんの梅が生っていました♪ 平和桜通りにあるのですがこの実どうするのかなぁ・・なんて。そろそろ初夏を感じ始めましたね♪ウォーキングしいているとうっすらと汗ばみます。ミニバラもいっぱい…バラの花もいい香りを漂わせています。今日はプライベートレッスンが昨日に続き、午前午後と入りました。先ずはＦ君。丁度スタートからまるまる半年です。２クール目に入りました。そこでこの6カ月の振り返りと、自分の…… 2012年5月22日 修大生とアカデミー生とモーリーと 実績・事例紹介 月曜は修大生とモーリーの15日間からスタート♪今日のテーマはコミュニケーションの達人になる！〜感情・思考・行動コントロール法〜お・・・今日は何だか元気いいぞ！メンタル部分については、迷いなど悶々としながらなかなか上手に対応できないそんな悩みを大なり小なり持っていることもあり興味深々のようです。最後の仕上げは、感情は自分で作りだせることを体感！何と上手に力無い姿が作れる！よ〜し！やったぁ！ 最後にど…… 2012年5月21日 死んでる場合じゃない！？ 実績・事例紹介 修大オープンアカデミーエクステンション講座高校生・大学生を持つ親のための自律力を育てる≪育自≫講座。土曜二コマということもあり6人の少人数。実はじっくり扱いたい話なので二コマ連続に。受けたくても運動会や諸行事と重なるって声も戴いちゃいました。下期は考えます。初日、そのうち二名諸事情による欠席でした。スタート時少し緊張気味ですが・・・。自分のこと、そして心配の子どものことシェアしあった後、どんどん深…… 2012年5月19日 おカネよりも大切なもの 実績・事例紹介 またまた神戸に戻りました。西神中央での朝はこれで見収め。4時半に目が覚めたらすでに朝陽が昇り始めています。快晴の朝NOMA総研さんのお仕事 積水ハウスさんです。新任リーダーは職種に関係しますが基本的にはプレイングマネージャー。自分の数字や実績も同時に求められます。その中で時間の閉塞感に襲われる経験を誰でもがするようです。私自身もやっぱりそうでした。リーダー手当は付くモノの、これまで以上に提出物や何…… 2012年5月18日 女子社員キャリアデザイン研修 実績・事例紹介 大阪に本社のある化学メーカーさんの女子社員キャリアデザイン研修スタート。先ずは人事の方のリードで基本姿勢から。もう５年目になるでしょうか。３年次のチャレンジ研修と女子社員研修。歴史あるメーカーさんも海外展開に力を注ぎ、明らかに女子社員の位置付けも女子社員さんの意識も変わり始めています。不幸になるために雇う会社も、働く社員もいません。一人ひとりの成長が会社を成長させ、会社の成長が働く人、そしてお客様…… 2012年5月17日 硬直から解放されよう！ 実績・事例紹介 先週に続き水ハウスさんの新任リーダー研修グループファシリテーターでした。長になったから部下の仕事を全部分かっていて出来なければならない新任リーダーが落ち込むよくある例真面目であればあるほど、抱え込み身動き出来なくなる。部下からは不平不満・・・よくある話です。いいグループでした。彼へのフィードバックの中に、「部下は、仕事の内容をわかってくれっていっているんじゃなく、このギクシャクしている状態を何とか…… 2012年5月15日 修大生とモーリーの15日間 ?５ 実績・事例紹介 月曜日の朝は修大生とモーリーの15日間実践『コーチング』講義です！今日のテーマは、「コミュニケーションの達人になる〜行動と学習〜」です。四季折々を感じさせてくれる校舎までの道jは銀杏の葉の緑が爽やかな季節です♪一番遠い校舎なので、この坂道をたぶん遅刻しないよう学生たちは一生懸命に歩いてきます♬学生たちは着いたらすぐにやる作業があります。先ずは、出席シートにシールを貼って・・・夏休みの体…… 2012年5月14日 130 / 177« 先頭«...102030...128129130131132...140150160...»最後 »