共生日和

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  • スモールモーリー・・誰の中にもいる小さな自分

    自分と大切な人をhappyにするELM勇気づけ勉強会 第13期 テーマは第4章『感情を上手にコントロールする』 この講座はどの章からでも参加できます。 感情には目的があります・・・と言われると?????というのが私たちかもしれません。 特に、陰性感情の悲しみや不安、怒りなど・・・その目的や怒りの奥に隠された一次感情を捉えていくと、望み通りにいかないことへの気持ちに気づきます。……

    2019年5月25日

  • 共に学び勇気づけ

    社会福祉法人清風会グループ 理念浸透ソリューション ボトムアップ 支援者のためのアドラー心理学 ELM勇気づけ勉強会 第2回です。   今日のテーマは、第3章『言い方を工夫する」第4章『感情と上手に付き合う』です。 まず、人ぞれぞれの見方、考え方の違いを再認識(第1章)した上で、相手の話を聴いてみる(第二章)・・・ちゃんと聴いたら伝えるべきことをちゃんと伝える……

    2019年5月24日

  • 個と組織のキャリア開発

    三刀屋金属株式会社 理念浸透ソリューション No.2 SFグループ② 今回から、2分間スピーチが入りました。   喋れないのでは・・・という管理職のみなさんからの印象は何処へやら。皆さん楽しそう・・そして、人となりの見えてくるお話でした。     喋ることに、コンプレックスを持って欲しくないので、お約束の30分間で上達する方法を伝授。 ……

    2019年5月23日

  • 誰もが自分の人生の主人公

    お家de happyレッスンin Fika No.100回  お家de Happyレッスンも100回記念レッスン✨(正式には108回煩悩分)を迎えました。2010年5月からスタートして、なんと100回になりました。100回・・・継続できたこと、そしてhappyレッスンでの出会いに感謝です。ありがとうございます。 初回のテキスト表紙です。   ……

    2019年5月22日

  • アドラーで笑顔の花が咲く

    凛カフェでアドラー心理学 ELM勇気づけ勉強会      振り返りでは、前回の「言い方を工夫しよう」を5月連休もあり、意識して過ごせた人、仕事に過程に忙しくどこかに忘れていた人も。それでも、うまくいかなかった時、活かせなかった自分に気づけていますからオッケーです。     テーマは第4章『感情と上手に付き合う』です。感情はコントロールできないと考える人……

    2019年5月21日

  • 未来のために大人に今できることは?

    月曜朝イチは、修大生とモーリーのための15日間No.6 朝はこの通りの青空・・・緑がとっても綺麗です。   秋には黄金色に輝いていた銀杏並木も、美しい緑色。気持ちのいい季節になりました。坂道を上がってくる学生たちも、教室に入ると「暑い〜〜」と汗を拭いています。     スタート前に、学部長と学科長から呼ばれる。 「先生は、学外……

    2019年5月20日

  • 積小為大

    ネストグループ 理念浸透ソリューション『夢志の巣塾第3期』 発表会です。 スタート前、コーディネーターのSプロデュース下宮氏の準備も余念がありません。研修を全面的にバックアップしてくれる心強いコーディネーターです。 スタート時の集合写真です。 第3期の294時間の史跡・・・記録ムービーを観ながら、色々な出来事が蘇りました。 発表内容は、「私の目指すリーダー像」研修で学んだ事……

    2019年5月18日

  • 中途半端は何もしないよりまし

    今週月曜朝イチ修大生とモーリーの15日間のレポート添削中。今回は、植松努さんのTEDプレゼン【思いは招く】を観てもらいました。毎期、必ず観てもらうのですが、様々な受け止め方があり面白かったです。 https://youtu.be/gBumdOWWMhY     ・・・「どうせ無理」という言葉に、夢や目標を諦めたり、チャレンジすることにためらう学生を多いと……

    2019年5月17日

  • 人おこし・組織おこしの勇気づけ

    三刀屋金属株式会社 理念浸透ソリューションNo.2 午前中はBMグループ、午後からSFグループAです。今日のテーマは『個と組織のキャリア形成』 午前のBMグループ。午後からSF①グループです。   BMは管理者グループと言うこともあり、初回は頭で考えようとしてしまうところが目立ちました。報告書を見ても、どこかきれいごとで本当に行動に移すかどうかさえ、曖昧な……

    2019年5月16日

  • いつもの習慣を変えてみよう!

    株式会社ウイズアート 理念浸透ソリューション 『わ談義』セミナー2回目。 社長の願いはひとつ・・・【共に喜び 支えあう】お客様よし、社員よし、そして会社よしの三方良しでありたい。     工程進捗会議から参加させていただきました。お仕事の細部は私にはよくわかりませんが、感じたままをフィードバックさせていただきました。 社長を含め8名のみなさんが顔を付き合わせ……

    2019年5月14日