実績・事例紹介 case 『成長』と『貢献』でお返し 実績・事例紹介 生きる力コミュニケーションチームビルディング 企業・組織管理職経営者学校関係者地域社会 梅雨の雫が紫陽花より美しく輝かせる季節・・6月。早いですね。2022年も半分まできました。株式会社CUA(キュア）も決算が終わり、新しい一年に踏み出しています。 2003年2月 個人事業主としてキャリア Q アップアカデミーを立ち上げて20年。（2010年5月 株式会社 ＣＵＡ法人成り） 起業して初の講演会を開いていただいたのがBECビジネス交流セン…… 2022年6月18日 未来を担うリーダーへの道 徒然コラム実績・事例紹介 生きる力チームビルディング理念浸透 企業・組織管理職経営者 ネストグループ 夢志の巣塾第６期・・・9月にスタートして今日は第4回目となりました。 キックオフから研修スタートは、残念ながらオンライン開催でした。 コロナも落ち着き、2回目、3回目は全国から集合して開催…… 2021年12月19日 あなたはどんな仕事がしたいだろうか？ 徒然コラム実績・事例紹介 生きる力発想・感性理念浸透 企業・組織管理職経営者学生親学校関係者地域社会 もっと良い方法はないか。 この本は、全国販売になった株式会社 ネストロジクス 代表取締役会長 迫 慎二さんの本です。 迫会長との出会いは、社研時代（他営業さんが担当でした）です。 その後、起業してからSプロデュースの下宮さんからお話が来て、お手伝いに入るようになりました。 …… 2021年10月21日 成長は、学びから得る３つの「気づき」がポイント① 徒然コラムアドラー心理学実績・事例紹介 生きる力自分育て心理学マインドフルネスモチベーション 企業・組織管理職経営者個人学校関係者地域社会 先月・・・ある営業レディとの出会いがありました。ネット検索から興味を持ち連絡したとのこと。たくさん営業の勉強もしてきたけれど、仕事も人生も、もっと自分らしくイキイキと生きていきたいと。 営業の世界は競争の世界でもあるけれど、ただ良い成績を出すことに執着するのではなく、クライアントのため、そして自分自身と大切な人たちの幸せのために働きたいと。人間関係が全…… 2021年8月17日 人材教育も変化する 徒然コラム実績・事例紹介 生きる力チームビルディングDoing/ Being理念浸透 企業・組織管理職経営者地域社会 先日8月3日 ネストグループさんの夢志の巣塾第6期キックオフ会が開催されました。昨年度の第5期は一度も集まれないままオンラインでの実施。今期第6期は集合とオンライン参加のハイブリットでのキックオフとなりました。 それでも第5期塾生がオンラインメッセージがあったり、何人かはリアルでの応援メッセージの発表でした。たかが運送屋・・されど運送屋。ちょっと違う運…… 2021年8月8日 たかが運送屋と侮るなかれ 徒然コラム実績・事例紹介 生きる力チームビルディングDoing/ Being理念浸透 企業・組織新人/若手/中堅管理職経営者 昨年8月21日にキックオフしたネストグループ夢志の巣塾第5期 5月21日無事最終報告会を迎えました。 昨年のコロナ緊急事態宣言から研修スタイルが変更せざるを得ない状況で、いち早くオンライン環境を整えられたネストさん。一時期は終息かとも思われましたが全国に事業所を構えている…… 2021年5月23日 あなた自身にありがとうを・・ 徒然コラムアドラー心理学実績・事例紹介 生きる力心理学チームビルディングマインドフルネスモチベーション 企業・組織管理職経営者個人親学校関係者地域社会 東北大震災から10年・・・TVに映された映像にただただ声を失ってしまった日。当事者でない私は語る言葉もない。だから心からお祈りしました。 組織で活かすアドラー心理学・・・広島常光福祉会さんの実践力向上とボトムアップを目標に取り組んで頂いていましたが、年明けからコロナ感染予防もあり2ヶ月の延期。リアルでは難しいだろうという判断となり、先週Zoom練習をし…… 2021年3月11日 時代をどう生きるか 徒然コラム実績・事例紹介 生きる力コミュニケーションチームビルディングフォローワーシップメンタル理念浸透モチベーションリーダーシップ 企業・組織管理職経営者地域社会 ネストグループ夢志の巣塾第5期 第4回目 テーマは【リーダーのメンタルタフネスとエモーショナルマネジメント】 久しぶりに迫会長がみえたのでスタートの言葉をいただきました。コロナ感染拡大が広がり厳しいのはどこも一緒。すでに数年前、AI時代到来に向けの情報発信もされていたこともあり、いち早くオンライン設備も…… 2020年12月12日 自分の人生はOKか 徒然コラムアドラー心理学実績・事例紹介 生きる力レジリエンス発想・感性 企業・組織管理職経営者 組織に活かすアドラー心理学 【ELM勇気づけ勉強会】第22・23期4回目です。 広島常光福祉会 次世代リーダーの実践力向上研修。 前回の振り返りから。特に「セルフトークを意識する」ことはかなり意識して実践した方が多かったです。学びを実践してみるからこそ、身についてきます。 その中でも、どちらのクラスでも出てきたどうしたらいいかわからなかったこと・・・ ＊口癖のように「ああ、…… 2020年11月26日 つながる・・・高め合う 徒然コラム実績・事例紹介 生きる力コミュニケーションチームビルディングフォローワーシップ理念浸透 企業・組織新人/若手/中堅管理職経営者親地域社会 ネストグループ 夢志の巣塾 第5期№3 スタートは松岡塾長のご挨拶とスピーチのお題から。 今回のお題は、「上司のいいところ」・・・いいお題です。自分が日頃上司とどのように接しているかもみえてきます。現社長以下、みなさんが順に受講されていることもあり、夢志の巣塾の修了生たちの成長ぶりもみえてきました。 …… 2020年11月14日 1 / 712345...»最後 »