実績・事例紹介

未来へ向けて・・

月曜朝イチは修大生とモーリーの１５日間No.８、そして今日からスタートする修道アカデミーエクステンション講座・・・広島修道大学３コマの日です。やっとエアコンが入りました。   今日のスタートは、前回の内的キャリアを探る『はたかち』カードで見つけだしたキーワードを使って、振り返りのプレゼンからです。同じカードを引いていても、それぞれの考える価値観はみんな違います。他者の大切にし……

仕事人生を考えてみること

広島の総合建設業　株式会社ウイズアート　理念浸透ソリューション『わ談義セミナー』No.３     今回は、会社の近い未来を一緒に考えて行くことに。 全員が建築士の資格を持つ技術集団ですから、どうして外的キャリアに目がいきがちですが、内的キャリア（仕事の質、人生の質）も考えた上で、会社と共にどう成長していくか、考えていただきました。近い将来５年後の姿を話し……

自分と大切な人たちをhappyにする自分を育てる

お家de happyレッスン100回記念食事会を開催しました。 新旧入り混じって8名で開催することができました。 おしゃれで美味しいと人気のあるいちりんさん     お仕事帰りのマヨちゃんが到着するまで、1度目の乾杯！     懐かしい初回の頃の話や、様々な場面で……

スモールモーリー・・誰の中にもいる小さな自分

自分と大切な人をhappyにするELM勇気づけ勉強会 第13期 テーマは第４章『感情を上手にコントロールする』 この講座はどの章からでも参加できます。 感情には目的があります・・・と言われると？？？？？というのが私たちかもしれません。 特に、陰性感情の悲しみや不安、怒りなど・・・その目的や怒りの奥に隠された一次感情を捉えていくと、望み通りにいかないことへの気持ちに気づきます。……

共に学び勇気づけ

社会福祉法人清風会グループ　理念浸透ソリューション ボトムアップ 支援者のためのアドラー心理学　ELM勇気づけ勉強会　第2回です。   今日のテーマは、第３章『言い方を工夫する」第４章『感情と上手に付き合う』です。 まず、人ぞれぞれの見方、考え方の違いを再認識（第１章）した上で、相手の話を聴いてみる（第二章）・・・ちゃんと聴いたら伝えるべきことをちゃんと伝える……

個と組織のキャリア開発

三刀屋金属株式会社　理念浸透ソリューション No.２　SFグループ② 今回から、2分間スピーチが入りました。   喋れないのでは・・・という管理職のみなさんからの印象は何処へやら。皆さん楽しそう・・そして、人となりの見えてくるお話でした。     喋ることに、コンプレックスを持って欲しくないので、お約束の30分間で上達する方法を伝授。 ……

誰もが自分の人生の主人公

お家de happyレッスンin Fika No.100回　 お家de Happyレッスンも100回記念レッスン✨(正式には108回煩悩分)を迎えました。2010年5月からスタートして、なんと100回になりました。100回・・・継続できたこと、そしてhappyレッスンでの出会いに感謝です。ありがとうございます。 初回のテキスト表紙です。   ……

アドラーで笑顔の花が咲く

凛カフェでアドラー心理学 ELM勇気づけ勉強会     　振り返りでは、前回の「言い方を工夫しよう」を5月連休もあり、意識して過ごせた人、仕事に過程に忙しくどこかに忘れていた人も。それでも、うまくいかなかった時、活かせなかった自分に気づけていますからオッケーです。     テーマは第４章『感情と上手に付き合う』です。感情はコントロールできないと考える人……

積小為大

ネストグループ　理念浸透ソリューション『夢志の巣塾第3期』 発表会です。 スタート前、コーディネーターのSプロデュース下宮氏の準備も余念がありません。研修を全面的にバックアップしてくれる心強いコーディネーターです。 スタート時の集合写真です。 第3期の294時間の史跡・・・記録ムービーを観ながら、色々な出来事が蘇りました。 発表内容は、「私の目指すリーダー像」研修で学んだ事……

人おこし・組織おこしの勇気づけ

三刀屋金属株式会社　理念浸透ソリューションNo.2 午前中はBMグループ、午後からSFグループAです。今日のテーマは『個と組織のキャリア形成』 午前のBMグループ。午後からSF①グループです。   BMは管理者グループと言うこともあり、初回は頭で考えようとしてしまうところが目立ちました。報告書を見ても、どこかきれいごとで本当に行動に移すかどうかさえ、曖昧な……